SK이노베이션이 안정적인 장애인 일자리 창출을 위해 ‘자회사형 장애인표준사업장’ 설립에 나선다.

SK이노베이션과 한국장애인고용공단은 11월 27일, SK이노베이션 본사(SK서린빌딩)에서 자회사형 장애인표준사업장 설립 MOU를 체결했다. 이 자리에는 SK이노베이션 김준 총괄사장과 조종란 한국장애인고용공단 이사장 등 관계자가 참석했다.

▲ SK이노베이션 김준 총괄사장(좌측)과 한국장애인고용공단 조종란 이사장(우측)이

자회사형 장애인표준사업장 설립 MOU를 체결하고 있다

자회사형 장애인표준사업장은 장애인 의무고용사업주(母회사)가 장애인을 10명 이상 고용하는 등 일정한 요건을 갖춘 자회사를 설립할 경우, 자회사가 고용한 장애인을 모회사가 고용한 것으로 인정해주는 제도다.

SK이노베이션은 올해 말까지 자회사형 장애인표준사업장 설립을 마치고, 내년 2월부터 장애·비장애 직원 채용을 시작할 계획이다. 신규 채용 직원들은 내년 5월 대전 사업장을 시작으로 7월 서울, 12월 울산 등 본사 및 지역 사업장에 순차적으로 배치된다.

▲ 자회사형 장애인표준사업장 설립 MOU 체결 후, 참석자들이 기념사진을 촬영하고 있다

(좌측에서 네 번째가 SK이노베이션 김준 총괄사장, 우측에서 네 번째가 한국장애인고용공단 조종란 이사장)

한편, SK이노베이션은 지난 7월부터 발달장애인의 취업을 돕기 위한 ‘커리어 점프업 클래스(Career Jump-up Class)를 운영하고 있다. 이는 발달장애인의 취업과 재취업을 돕기 위한 교육 과정으로, SK이노베이션 임직원들이 자발적으로 조성한 1% 행복나눔기금으로 운영된다.

또한 SK이노베이션은 올해로 2년째 전국 발달장애인 음악 축제 ‘Great Music Festival(GMF)’를 개최해 발달장애인들의 자긍심을 높이고 장애에 대한 인식을 개선하기 위해 노력하고 있다.

▲ 제2회 전국 발달장애인 음악 축제 ‘Great Music Festival(GMF)’