■ 김준 총괄사장, 새해 첫 날 SK인천석유화학 방문해 구성원 격려 및 첫 행복토크 진행
– ‘성장전략인 그린밸런스2030과 경영목적인 행복추구 모두 독하게 해내자’ 다짐해
■ 대규모 정기보수 성공적 마무리, 어려운 경영환경 속 비즈니스 모델 혁신 지속해 온 구성원 격려 및 행복추구 위한 구성원 동참 당부
■ “지역사회 더 큰 지지∙신뢰 확보, 회사 내 구성원 행복추구 위한 다양한 조언 해 달라”

SK이노베이션(www.SKinnovation.com)은 김준 총괄사장이 경자년(庚子年) 새해 첫 날 SK인천석유화학을 찾아 현장 근무자들을 일일이 격려하는 한편, 행복토크를 통해 기업경영의 가장 큰 목적인 행복추구를 강조했다고 1일 밝혔다. SK인천석유화학은 24시간 운영되는 사업장으로 많은 구성원들이 새해 첫 날임에도 근무를 한다.

이날 행복토크에서는 구성원들과 함께 SK이노베이션의 성장전략인 그린밸런스와 구성원 행복추구 모두를 독하게 해내자는 다짐도 이뤄 졌다고 회사는 덧붙였다.

SK이노베이션은 “이번 방문은 지난해 대규모 정기보수를 무사히 마치고 안정적으로 재가동에 성공한 SK인천석유화학 구성원들에게 감사의 마음을 전하기 위해 김준 총괄사장이 직접 제안해 진행된 것’이라고 말했다. SK인천석유화학은 작년 9월말부터 약 40일간 전체 공정 가동을 중단하고 대규모 정기보수를 진행한 바 있다.

또한 대내외 어려운 경영환경에도 불구하고 비즈니스 모델 혁신으로 다양한 종류의 원유 처리능력을 높이고 생산 효율 혁신을 치열하게 지속적으로 추진해 온 구성원들의 노고를 직접 치하하기 위한 것이라고 설명했다.

김준 총괄사장은 조정실, 출하실, 부두 등 주요 시설 및 근무지 외에도 단 한 명의 구성원이 근무하는 현장까지 일일이 찾아가 새해 덕담과 함께 연말, 연휴, 연초까지 쉬지 않고 안정 조업과 내수∙수출제품 공급을 위해 애쓰고 있는 구성원들에게 직접 감사를 표했다.

이어 김준 총괄 사장은 오찬을 겸한 새해 첫 행복토크를 통해 “작년 한해 경영환경이 녹록지 않았지만 구성원들이 힘을 합쳐 어려움을 이겨 냈고, 정기보수를 통해 역내 최고 경쟁력을 갖춘 파라자일렌 생산기지로 거듭났다”며 긴 시간 고생해 준 구성원들에게 감사의 마음을 전했다.

이 자리에서 김준 총괄사장은 “특히 SK인천석유화학은 SHE*분야를 선도하는 사업장인 만큼, 향후에도 이에 기반해 지역사회의 더 큰 신뢰와 지지를 확보할 수 있도록 최선을 다 해 달라”고 당부했다. * SHE : Safety 안전, Health 보건, Environment 환경

행복토크에 참여한 김준 총괄사장, 최윤석 SK인천석유화학 사장, SK인천석유화학 구성원들은 “SK이노베이션 계열 전체가 친환경 사회적 가치 창출을 통한 성장전략인 그린밸런스 2030과 구성원 행복추구 모두를 독하게 해내자”는 다짐도 잊지 않았다.

김준 총괄사장은 “회사의 목적함수가 구성원 행복으로 바뀌었고, 모두의 행복을 키우기 위해 노력하면 개인의 행복도 커질 확률이 높아진다는데 우리 모두가 동의했다”며, “개인 삶에서 뿐만 아니라 회사에서의 행복을 키우기 위해 구성원들이 많은 관심을 갖고 다양한 의견과 조언을 아낌없이 해 달라”고 말했다.

한편, SK인천석유화학은 항공유와 파라자일렌 등을 주력 제품으로 생산하는 SK이노베이션의 대표 정유∙화학사업 자회사다. 원유에서 정유∙화학, 하단의 화학제품까지 이어지는 수직계열화 된 공정 특성과 한 번 가동을 멈추면 재가동에 수 일이 걸리는 설비 특성으로 인해 연중무휴 24시간 가동되고 있다.

[사진설명]
[사진1] SK인천석유화학을 방문한 SK이노베이션 김준 총괄사장(왼쪽에서 네 번째)이 현장 구성원들과 인사를 나누고 있다.
[사진2] SK인천석유화학을 방문한 SK이노베이션 김준 총괄사장(왼쪽 첫 번째)이 현장 구성원들에게 새해 덕담과 격려의 말을 전하고 있다.
[사진3] SK이노베이션 김준 총괄사장(앞줄 왼쪽에서 6번째)과 SK인천석유화학 구성원들이 새해 각오를 다지며 기념 사진을 촬영하고 있다.